助企精准引才 实现稳定就业
作者:zh-user 日期:2019-04-30 浏览

——2019年上半年“博揽人才 集聚新北”系列招聘活动圆满成功


为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面落实党中央、国务院关于稳就业工作的决策部署,把稳就业放在更加突出位置。区人社局根据我区发展需求,进一步搭建供需对接精准服务平台,2019年上半年组织开展 “博揽人才 集聚新北”系列招聘活动47场,共有1943家企业参加,提供4.5余个岗位,涵盖机械及智能制造、电子信息、新能源新材料、房产建筑、生物医药、纺织服装、贸易零售、酒店餐饮、教育培训、现代服务业等众多行业。本次系列招聘活动将“春风行动”、劳务协作活动与人才引育活动相结合,有效解决企业对各类人才的需求,助力企业招工引才。

多措并举,服务企业用工

为提供精准招聘服务,区人社局根据上级部属,抓住春节前期大量务工人员返乡的特点,精心策划、区镇联动、统筹安排,共组织29场“春风行动”及劳务协作活动。通过指导乡镇(街道)协同开展“春风行动”,引导劳动者就地就近就业,促进劳动者高质量充分就业;同时组织区内重点企业赴陕西、安徽、四川等地开展跨省劳务协作活动,引进企业急需的各类员工。 



拓宽渠道,助力企业引才

近年来,区人社局不断深化“校政企”三方合作引才模式,“博揽人才 集聚新北”品牌效应逐年扩大,招才引智效果显著。上半年区人社局抓住高校学期伊始和考研成绩公布两个时间节点,推出18条引才线路,组织企业赴省内外40余所高校及职业院校开展人才引育活动,不仅面向中国科学技术大学、四川大学、南京航空航天大学等重点高校引进各类紧缺人才,还前往常州大学怀德学院、常州航空技工学校等院校引进实用人才。同时,针对我区产业链特点以及企业个性化的需求,区人社局还组织多样化的专场招聘活动,如“理工”类专场、“机电信息”类专场、“生物医药”类专场等,更有针对性的帮助企业解决引才难题。通过校园宣讲招聘会,科技镇长团“产学研”合作接洽、博士后招引对接等多种形式进行“校政企”深入合作,发挥引才聚才作用,为企业转型升级提供强有力的智力支撑。

提升服务,搭建智能化平台

为更好的服务我区企业就地就近引才,区人社局着力搭建人力资源服务互联网+服务平台。一是通过常州高新区人才网、微信号公众号、QQ群、海报等多种渠道,线上线下广泛宣传“博揽人才 集聚新北”系列招聘活动,方便企业和求职者及时、精准获知信息;二是求职者不仅可以现场与企业面对面交流,还可以通过常州高新区人才网和“常州高新区人力资源市场”微信公众号投递简历,有效促进人岗精准对接,实现求职者就地就近就业。目前高新区人才网共有企业会员1292个、“常州高新区人力资源市场”微信公众号关注人数达3282人;三是区人社局全面升级招聘服务大厅,大厅全线智能化,配置智能门禁系统、大数据分析液晶屏、电子显示屏等先进设备,求职者通过自助简历一体机就能进行数据精准匹配,在现场向心仪的岗位投递电子简历,高效就业。

发展靠创新驱动,归根到底是人才驱动,赢得人才就能赢得未来。今后区人社局仍将充分发挥好桥梁纽带作用,更好地为企业搭建精准引才平台,并将持续与各高校、职业院校紧密联系,整合各方优势资源,开展各类人才引育活动,进一步为我区稳就业提供坚实的人才支撑。